- Un empleado de los Servicios de Información Alemanes (BND - Bundesnachrichtendienst), de 31 años, habría espiado para Estados Unidos. ¿Es común en el sector de los servicios secretos o estamos ante un verdadero escándalo?
- Sería un escándalo. En el BND se da la situación de que los agentes estadounidenses no son vistos como agentes enemigos y se tolera que espíen algo a Alemania. Pero de ahí a que se haya utilizado a un empleado del BND para espiar a un órgano constitucional es una transgresión de fronteras y de la cooperación entre los servicios secretos hasta ahora nunca vista.
- Si se confirma la sospecha, ¿qué consecuencias podría tener para las relaciones germano-estadounidenses?
A nivel político sería una gran carga. Pero en lo tocante a los servicios secretos, habría que partir de un punto de vista más profesional: los servicios secretos actúan así y pasado un tiempo después del conflicto, volverán a sus ocupaciones normales.
El funcionario en cuestión estaba dedicado a espiar el trabajo de la Comisión de Investigación sobre la NSA. ¿Qué información interesaría a EE.UU. en este contexto?
Hay mucha información. Por una parte, quieren asegurarse de saber todo o que el Sr. Snowden diga a la comisión, aunque sea en reunión secreta. También quieren saber de qué forma informará el BND a los parlamentarios sobre su cooperación con la NSA. En general, se trata de analizar lo que sabe la comisión y prepararse para un informe mediático según las conclusiones que obtenga.
- ¿Influirá este caso en el trabajo de la comisión?
- Seguro que no les pilló por sorpresa. Siempre tienen que partir de la base de que otros servicios secretos tengan interés en su trabajo.
- Se supone que también espiaba para Rusia. Pero no parece haberse aclarado del todo. ¿Se podría tratar de una pista falsa sobre la NSA?
- Creo que no, porque eso se podrá probar. Claro que entre los servicios secretos, siempre cabe la posibilidad de que haya pistas falsas.
- ¿Cómo recluta el BND sus trabajadores? ¿Hay un proceso de selección normal o es distinto?
- Entretanto es un proceso de selección clásico. Se publican las ofertas, hay candidatos y estos candidatos pasan las pruebas pertinentes de seguridad antes del comienzo de su actividad. Después se les someter a controles regularmente para asegurarse de que no trabajan para servicios extranjeros.
- ¿Qué mecanismos existen para vigilar a los propios empleados?
- Se analizan problemas de comportamiento como la dependencia del alcohol, el juego, endeudamientos o similares. También se analizan las relaciones con familiares en países en crisis. Se prueba el carácter y la carrera y se busca a personas de referencia para hacerse una idea del entorno de la persona y no sólo hacer un análisis objetivo de su trabajo.
- ¿Qué condena le esperaría a un espía descubierto en Alemania?
- Depende de su función como agente. Como en este caso se trata un órgano constitucional, creo que se le aplicaría una pena bastante alta, varios años en prisión.
- ¿Es un caso único o ya hubo otros casos similares en el pasado?
Tanto en política como en el ejército o en el plano social siempre hubo espionaje estadounidense en Alemania. No se persiguió sino que se aceptó. También hubo filtraciones del BND a los servicios estadounidenses. Pero nunca antes hubo un caso tan grave como éste, en el que un agente del servicio alemán espíe a un órgano constitucional para los estadounidenses.
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Publicado: 2014-07-07
Según algunos medios de prensa, la Fiscalía alemana investiga a un miembro del servicio secreto alemán que habría espiado para Estados Unidos. Erich Schmidt-Eenboom, periodista y experto en servicios secretos aclara en una entrevista a Deutsche Welle (DW) por qué este caso es único.
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